でたらめなデータを使って「裁量労働制」を導入すれば時間削減できますよと言ってた某ブラック国ですが、この「裁量労働制」なる働き方、前にもブログに書いたとおり、そもそもが働き手側でなく企業の求める残業削減が目的なんだからと考えると腑に落ちるわ…
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